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第七十九章 团队架构小成（第1页）

第二天上午诸葛翼把滕华、李丹和邹帅叫到办公室，因为李丹和邹帅即将出差，过来聊聊工作。

“时间过的真快啊，以后李丹和邹帅就是封疆大吏了，才来的时候还历历在目呢。”诸葛翼感慨的说。

“是啊，都是跟着老大学的。”李丹也很感慨。

“如果没有老大，我们也不会做到现在这样。”邹帅说。

“本来我有点伤感，被你们这拍马屁拍的还挺舒服，以后见面的机会少了，每个月开两次会，其他时间我会抽时间看你们的，我每次去可是要看到新店开业啊。”诸葛翼笑笑说。

“那我每次开新店都请老大过来喝酒。”邹帅笑着说。

“好啊，到时候我带着滕华去你们那喝酒去，对了你俩去外地了，原团队的主管人选确定了吧。”诸葛翼问。

“选好了，我这边谭颖和耿重，老大，你看怎么样？”李丹说。

“我这边是庒歌和王皓，老大，你看怎么样？”邹帅说

这四个人诸葛翼也比较清楚，确实可以，谭颖，之前犯过管理错误，后面改了，做的很不错，耿重、庒歌美容师出身，这几个月表现不错，尤其是和刘迪划开距离，王皓头脑灵活，业绩做的很不错。

“你怎么看？”诸葛翼看看滕华说。

“老大，我没问题，这四个人也都至少干了有半年了，关键他们四个都带出过店长，大家会服气的。”滕华笑笑说。

诸葛翼点点头，“这事就这么定了，晚上一起吃个饭，滕华说附近新开了一家店很有特色，你们嫂子也要去尝尝呢。”

李丹和邹帅出差了，理想很丰满，现实很骨感，到一个陌生城市，调研市场和开店不是一件简单的事，等待他们的困难才刚刚开始。

谭萱萱的文章写好了，诸葛翼看了很满意，让她去了，这是公司的自媒体第一篇策划的文章，终于迈出了第一步。

诸葛翼需要把最近公司的人事变动和大家说说，下午整理好文字，在大群里条消息。

“兄弟们，公司决定让李丹、邹帅去外地开拓城市，职位是储备城市经理，并独立开拓市场，门店开到十家，并且十家门店月交易额均达到五万以上，转正城市经理，这是公司展的一大步。京都地区现存二十四家店，将任命谭颖、耿重、庒歌、王皓为储备主管，每人负责六家门店，开拓到十家门店，并这十家门店月交易额均达到五万以上，转正为主管。

咱们公司开拓市场、职位晋升都很快，希望兄弟们拿出全部力气，不要被甩开，我的目标是六千家门店，需要大量的店长、主管、城市经理、省区经理，现在李丹和邹帅还仅仅是储备城市经理，我希望尽快看到有人成为省区经理。”

大家纷纷回复收到。

诸葛翼有拉个小群，里面有滕华、慕容允浩、李丹、邹帅、谭颖、耿重、庒歌、王皓。诸葛翼先个红包。

“兄弟们，这个群是公司管理群，你们是第一批管理，我希望大家不要安于现状，我希望年底前四位主管转正，明年四月前两位城市经理转正。”

六个人分别回复收到。

诸葛翼把滕华叫到办公室，给滕华一直烟。

“兄弟，感觉委屈吗？”

“老大，这是哪来的话，我是革命一块砖，哪里需要哪里搬。”滕华笑笑说。

“看着兄弟们都带团队了，是不是有点失落，跟我说实话。”诸葛翼说。

滕华深吸一口烟说，“老大你要是这样说，我没有失落，我知道你会把重要的事交给我，你信任我，并且我也是经理级别了，比兄弟们级别高，再要有情绪说不过去啊。”

“你倒是知足，你也开始组建团队吧，你的编制人数等于城市人数，这些店长你也熟悉，最好是从内部选拔，培训部很重要，必须做好人员储备，你也看到了，已经有人在打咱们店长的主意了，防不胜防啊，所有在技能培养方面你要做好，更要做好思想教育，简单的说让大家认同企业的理念，相信公司会越做越好，他们的机会还有很多。你这个部门很重要啊，你的工作是保障快拓展门店的根基。”诸葛翼严肃的说。

“老大，保证完成任务。”滕华郑重其事的说。

“你这样一本正经的，我一时还不适应，陈磊那边怎么样？”诸葛翼笑笑说。

“那哥们挺靠谱，我看了他的计划，特别细致，我你啊。”滕华说着拿出手机。

“确实不错，应该是大厂出来的，钱的事你找蔡菜，我和她沟通过了。”诸葛翼看了看说。

“老大，我也成股东了啊，感觉棒棒哒。”滕华笑嘻嘻的说。

这边的事忙完了，诸葛翼准备飞商都了，mark找他一起见投资人了，年底要启动b轮融资了。

这次诸葛翼是带林琳一起去的，出了机场就见到了mark。

“你俩藏得好深啊，以后要改口叫嫂子了。”三个人闲聊着去了宾馆。

晚上马总安排两人吃了一顿大餐，在一家旋转餐厅。

“我也没办法，这么浪漫的地方，我还做个电灯泡啊。”马总调侃道。

“马总，要不你先回避一下，让我们小两口吃个晚饭。”林琳笑着说道。

“没事，你就当我不存在嘛。”mark笑着说道。

“兄弟，你这太挤兑我了，以后我俩都不敢来了。”诸葛翼笑着说。

“那可不行啊，你不来，投资人那边怎么办，你还要继续给他们讲故事呢。”

吃完饭后，找个咖啡推，林琳知道他俩要准备谈正事了，找个理由去商场逛去了。

“兄弟，投资人这次要问细节，你准备的怎么样啊？”mark问道。

诸葛翼喝口咖啡，“放心吧，他无外乎关注的是团队，现在团队搭建出了基本模样了，现在分为门店业务部、自媒体部、采购部、培训部。门店业务部分为三个团队，京都这个团队已经有四位储备主管了，两外两个城市已经派人去开拓市场了，职位是储备城市经理，都是从最基层做起，能管理十几家门店的人，我比较放心。培训部在加强，最近会组建成四个人的小团队。采购部和自媒体部各一个人，现在够用。整体团队的梯度也有了，现在要做的就是加强各个梯队了。”

mark一边听一边思考，“我现一个问题，度太快，是好事也是隐患。”

诸葛翼皱皱眉，“老板，你说的对，这也是我担心的，尤其生了被挖人的事之后，更多的是无奈，资本不会给咱们时间，这轮融资的前提是咱们要开到四十家吧。”

mark叹口气说“是啊，但车到山前必有路。”

“方法总比困难多，放心吧，不会出大问题的，培训部加强一下，做好人陪输送，关键的是现有的二十四家门店都能盈利了，就算没有融资，咱们都不怕呢。”诸葛翼笑笑说。

之后两人又沟通了一下明天见周天要谈的细节。